Deskripsi Pekerjaan
JBA Indonesia, pemimpin terkemuka di industri manufaktur, transportasi, dan logistik, sedang mencari seorang Section Head Appraiser yang berpengalaman dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami yang dinamis di Jakarta Barat. Ini adalah kesempatan emas bagi seorang profesional dengan keahlian dalam penilaian kendaraan untuk memimpin tim, mengembangkan strategi, dan memastikan standar kualitas tertinggi dalam setiap proses taksiran.
Sebagai Section Head Appraiser, Anda akan menjadi ujung tombak dalam mengelola dan mengawasi seluruh kegiatan penilaian harga kendaraan, mulai dari kendaraan roda dua hingga roda empat, memastikan akurasi, integritas, dan objektivitas. Anda tidak hanya akan memimpin tim penaksir yang terampil, tetapi juga berperan aktif dalam membimbing, melatih, dan mengembangkan potensi mereka. Peran ini sangat penting dalam mendukung operasional inti kami dan memastikan keputusan bisnis yang tepat berdasarkan data penilaian yang solid.
Kami mencari individu yang memiliki pemahaman mendalam tentang dinamika pasar kendaraan, metodologi penilaian yang relevan, serta regulasi terkait. Anda harus mampu bekerja secara strategis, menganalisis tren pasar, dan mengimplementasikan praktik terbaik untuk meningkatkan efisiensi dan keandalan proses penilaian. JBA Indonesia bangga dengan budaya kerja yang kolaboratif, inovatif, dan berorientasi pada hasil. Kami menawarkan lingkungan kerja yang suportif di mana Anda dapat terus belajar dan berkembang, serta kesempatan untuk memberikan dampak signifikan pada pertumbuhan perusahaan.
Selain paket gaji yang sangat kompetitif, kami juga menyediakan tunjangan komprehensif dan jalur karir yang jelas bagi individu yang berprestasi. Jika Anda adalah seorang pemimpin yang proaktif, berorientasi pada detail, dan siap untuk menghadapi tantangan di industri yang serba cepat, kami mengundang Anda untuk melamar. Bergabunglah dengan JBA Indonesia dan berkontribusi pada kesuksesan kami dalam membentuk masa depan transportasi dan logistik di Indonesia.
Tanggung Jawab
- Memimpin dan mengelola tim penaksir kendaraan, termasuk perencanaan kerja, alokasi tugas, dan evaluasi kinerja.
- Mengawasi seluruh proses penilaian harga kendaraan (roda dua dan roda empat), memastikan akurasi, objektivitas, dan kepatuhan terhadap standar perusahaan serta regulasi yang berlaku.
- Mengembangkan dan mengimplementasikan metodologi penilaian yang efektif dan efisien.
- Melakukan kontrol kualitas terhadap laporan penilaian yang dihasilkan oleh tim.
- Memberikan pelatihan dan bimbingan berkelanjutan kepada anggota tim untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
- Menganalisis tren pasar kendaraan dan data industri untuk memastikan penilaian yang relevan dan kompetitif.
- Berkoordinasi dengan departemen terkait, seperti Penjualan, Operasional, dan Keuangan, untuk mendukung proses bisnis secara keseluruhan.
- Menyusun laporan berkala mengenai hasil penilaian, kinerja tim, dan analisis pasar kepada manajemen.
Kualifikasi
- Minimal S1 di bidang terkait (Teknik Otomotif, Manajemen, Ekonomi, atau bidang relevan lainnya).
- Pengalaman minimal 5 tahun di bidang penilaian aset kendaraan, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman di posisi kepemimpinan/manajerial.
- Memiliki sertifikasi penilai (jika ada) akan menjadi nilai tambah.
- Pemahaman mendalam tentang berbagai jenis kendaraan, kondisi pasar, dan metodologi penilaian.
- Keterampilan kepemimpinan dan manajerial yang kuat, dengan kemampuan membimbing dan memotivasi tim.
- Kemampuan analitis yang sangat baik dan perhatian terhadap detail.
- Keterampilan komunikasi dan interpersonal yang efektif.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan memenuhi target waktu.