Deskripsi Pekerjaan
PT Cakra Karya Indonesia, perusahaan manufaktur terkemuka di Sumatera Utara, sedang mencari HR Director yang berpengalaman untuk memimpin fungsi Sumber Daya Manusia kami. Dalam peran ini, Anda akan bertanggung jawab dalam merumuskan dan mengeksekusi strategi HR yang mendukung pertumbuhan bisnis berkelanjutan, meningkatkan kepuasan karyawan, dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan Indonesia.
Kami menawarkan lingkungan kerja dinamis, peluang pengembangan karier, serta paket remunerasi yang kompetitif.
Tanggung Jawab
- Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi SDM yang sejalan dengan tujuan bisnis perusahaan.
- Memimpin proses rekrutmen dan seleksi untuk posisi manajerial dan staf kunci.
- Merancang dan mengelola program pengembangan karyawan dan suksesi.
- Mengelola hubungan industrial, termasuk penanganan keluhan dan disputes karyawan.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan dan undang-undang yang berlaku.
- Mengawasi administrasi HRIS, penggajian, dan program benefit.
- Berkoordinasi dengan manajemen senior dalam pengambilan keputusan terkait organisasi dan kebijakan SDM.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 di bidang Manajemen SDM, Psikologi, Hukum, atau bidang terkait.
- Minimum 8 tahun pengalaman di area SDM, dengan minimal 3 tahun di posisi manajerial/direktur.
- Penguasaan mendalam tentang regulasi ketenagakerjaan Indonesia (UU Ketenagakerjaan, PKWT, PKWTT).
- Keterampilan analitis dan strategis dalam perencanaan workforce.
- Keterampilan komunikasi dan kepemimpinan yang kuat.
- Pengalaman menggunakan sistem HRIS (misalnya SAP HR, Oracle HCM) menjadi nilai tambah.
- Kemampuan berbahasa Inggris tingkat lanjut (lisan dan tulisan).
- Sertifikasi HR (seperti SPHR, SHRM) akan menjadi keuntungan.