Deskripsi Pekerjaan
PT Private Advertiser (Brand Name placeholder) sedang mencari talenta terbaik untuk posisi HR Generalist Staff yang berdedikasi. Jika Anda memiliki passion yang kuat dalam membangun budaya kerja yang positif dan memiliki kemampuan untuk mengelola administrasi HR secara akurat, ini adalah kesempatan emas untuk Anda. Kami mencari seseorang yang tidak hanya mampu menjembatani komunikasi antara karyawan dan manajemen, tetapi juga aktif dalam mendukung proses rekrutmen untuk mencari talenta baru yang sesuai dengan visi perusahaan.
Sebagai bagian dari tim Human Resources, Anda akan bertanggung jawab atas pengelolaan data karyawan, pelaporan, serta memastikan kedisiplinan tim berjalan optimal. Anda akan menjadi garda terdepan dalam menjaga kepuasan karyawan dan memastikan seluruh proses operasional perusahaan berjalan sesuai dengan kebijakan yang berlaku. Kami menawarkan lingkungan kerja yang profesional namun tetap menyenangkan, di mana setiap kontribusi Anda berdampak nyata bagi perkembangan perusahaan.
Tanggung Jawab
- Melakukan administrasi HR harian, seperti pengolahan data karyawan, kontrak kerja, dan absensi.
- Mendukung proses rekrutmen (recruitment), mulai dari screening kandidat hingga seleksi wawancara.
- Mengelola dan mengadakan pelatihan karyawan (training) serta pengembangan SDM.
- Membangun hubungan yang baik dengan seluruh karyawan untuk meningkatkan engagement.
- Mengawasi kedisiplinan tim dan menindaklanjuti pelanggaran prosedur perusahaan secara profesional.
- Membantu dalam pengelolaan administrasi penggajian dan cuti karyawan.
- Mengurus dokumen administrasi kepegawaian sesuai dengan peraturan perundang-undangan.
Kualifikasi
- Memiliki pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) pada bidang Manajemen, Psikologi, atau Sumber Daya Manusia.
- Pengalaman min. 1 tahun di bidang HR atau Fresh Graduate yang berpotensi tinggi.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, aktif, dan sopan santun.
- Terampil dalam penggunaan Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) dan software HR jika ada.
- Memiliki ketelitian tinggi dalam mengelola data dan administrasi.
- Bertanggung jawab dan mampu bekerja dalam tim maupun individu.
- Paham tentang prinsip dasar kepegawaian dan budaya kerja profesional.