Deskripsi Pekerjaan
Apakah Anda seorang praktisi HR yang dinamis dan berorientasi pada hasil? Kami mencari HR Generalist berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Medan. Anda akan menjadi pilar utama dalam mengelola operasional SDM, menjaga budaya perusahaan, dan memastikan kepatuhan regulasi ketenagakerjaan di Sumatera Utara.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang kolaboratif, jenjang karier yang jelas, dan kesempatan untuk memberikan dampak nyata pada pertumbuhan organisasi kami.
Tanggung Jawab
- Mengelola siklus hidup karyawan mulai dari rekrutmen hingga offboarding.
- Memastikan kepatuhan operasional terhadap UU Ketenagakerjaan dan regulasi lokal.
- Mengelola administrasi payroll, BPJS Kesehatan, dan BPJS Ketenagakerjaan secara akurat.
- Menjalankan fungsi Employee Relations untuk meningkatkan retensi dan keterlibatan staf.
- Melaksanakan penilaian kinerja (Performance Management) secara berkala dan efektif.
- Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan karyawan untuk meningkatkan kompetensi internal.
- Menyusun laporan bulanan SDM untuk manajemen sebagai dasar pengambilan keputusan.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Hukum, atau Manajemen SDM.
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai HR Generalist atau posisi terkait.
- Pemahaman mendalam mengenai UU Ketenagakerjaan dan regulasi industri di Indonesia.
- Mahir dalam mengoperasikan sistem payroll dan HRIS.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang luar biasa.
- Berdomisili atau bersedia ditempatkan di Medan, Sumatera Utara.
- Memiliki integritas tinggi dan kemampuan menjaga kerahasiaan data perusahaan.